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       随着国家二胎政策的放开,母婴行业迎来了第二次春天,市场整体需求也几何式的增加。“蜜牙贝贝”作为专注儿童营养健康的专家也迎来了高速发展阶段。我们的人才发展理念是:让员工和公司共同发展,让每一位员工都成为公司的股东!我们将为您提供极具竞争力的薪酬福利待遇及良好的工作环境,并为员工提供成为公司股东的机制。人才是蜜牙贝贝最宝贵的资源,我们期待您的加入,愿与您一起成长!
1.薪酬:一经聘用,公司将提供极富竞争力的薪酬水平;
2.福利体系:享有社会保险、医疗保险、意外险、多项津贴、带薪年假、每年健康体检、补充商业保险、节假日礼品/礼金,以及婚、丧、病慰问金等;
3.培训机会:每年不定期组织专业、工作技能类培训,确保员工个人业务水平和综合素质的提升;
4.晋升机制与职业发展:拥有完善的晋升架构,表现优秀者逐级晋升,体现在薪酬待遇的提高及为员工提供成为公司股东的机制。
5.工作时间:实行8小时工作制
6.假期安排:享有国家规定的法定节假日及带薪年假、婚假、产假、慰唁假等假期;
7.工作环境:交通便利,舒适的开放式办公环境。
8、招聘岗位:
培训经理2名
招商经理10名
促销主管2名
新媒体运营经理1名
销售助理2名
医药KA连锁业务经理若干:(佣金制,费用包干,多劳多得; )
9、联系方式:肖经理 13869910099  石经理:18931840088
   投递简历到邮箱:miyabeibei@sina.cn
   安排视频面试或本省的面试。